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In Her Ellement
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21:38People want to feel supported and safe at work – and inspired to innovate. What can people working at large corporations do to create this kind of environment? Saskia Mureau is the Director of Customer Digital at the Port of Rotterdam where she is harnessing digital systems to reduce emissions. She is passionate about creating inclusive workplaces where psychological safety and collaboration drive meaningful change. In this episode, Kamila sits down with Suchi to talk about why she chose to work at large corporations rather than startups. Saskia also reflects on her personal experiences, including navigating IVF while at work, and discusses how organizations can foster environments where employees feel empowered to bring their whole selves to work. Links: Saskia Mureau on Linkedin WHO infertility research BCG 2024 report on psychological safety in the workplace Suchi Srinivasan on LinkedIn Kamila Rakhimova on LinkedIn About In Her Ellement: In Her Ellement highlights the women and allies leading the charge in digital, business, and technology innovation. Through engaging conversations, the podcast explores their journeys—celebrating successes and acknowledging the balance between work and family. Most importantly, it asks: when was the moment you realized you hadn’t just arrived—you were truly in your element? About The Hosts: Suchi Srinivasan is an expert in AI and digital transformation. Originally from India, her career includes roles at trailblazing organizations like Bell Labs and Microsoft. In 2011, she co-founded the Cleanweb Hackathon, a global initiative driving IT-powered climate solutions with over 10,000 members across 25+ countries. She also advises Women in Cloud, aiming to create $1B in economic opportunities for women entrepreneurs by 2030. Kamila Rakhimova is a fintech leader whose journey took her from Tajikistan to the U.S., where she built a career on her own terms. Leveraging her English proficiency and international relations expertise, she discovered the power of microfinance and moved to the U.S., eventually leading Amazon's Alexa Fund to support underrepresented founders. Subscribe to In Her Ellement on your podcast app of choice to hear meaningful conversations with women in digital, business, and technology.…
PitPa Talk(ピトパトーク)
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株式会社PitPaのオウンドポッドキャストPitPaTalk。 PitPaが発信しているニュースの他、会社情報・事業などについて、PitPaメンバーがトークするポッドキャストです。
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1 #029 作ったもので喜んでもらえることが喜び!表現者から作り手に w/昆 寛隆さん 30:19
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30:19様々な経歴を持つメンバーが働くPitPa。 今回は歌手・ボイストレーナーから、現在は映像・音声クリエイターからWebマーケィングまで異色の経歴ながら幅広くクリエイティブな仕事をする昆寛隆さんです。 これまでの経歴のお話や、制作に対しての想い、PitPaチームで番組を作ったことに対する振り返りなどPitPa共同創業者の富山がインタビュー。 <昆寛隆さんのポッドキャスト> 東京青春酒場 ApplePodcast Spotify ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #028 自ら考えてPDCAを回せる環境が財産に。大学4年間でPitPaから得たものは? w/佐藤さん 21:28
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21:28様々な経歴を持つメンバーが働くPitPa。 今回は現在大学4年生で、1年の時からPitPaでインターンをしてくれている佐藤さんです。 この春からはめでたく大手企業のマーケティング部配属になりますが、4年間でPitPaで経験した番組作りからPDCAを回す体制が大きく影響をしていたようです。そんなPitPaでの働き方、得たことについてPitPa共同創業者の富山と語らいました。 ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #027 企業のオウンドポッドキャスト制作経験から音声制作に興味! w/もえきちさん 30:55
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30:55様々な経歴を持つメンバーが働くPitPa。 今回は以前勤めていた企業でオウンドのポッドキャスト番組を制作していた経験から音声コンテンツ制作に興味をもち、現在はPitPaでエンジニアネットワークのコミュニティマネージャーから広告配信、営業進行管理など幅広く業務を行っているもえきちさんをゲストに、現在の仕事やポッドキャストの面白いところ、今後の展望についてPitPa共同創業者の富山と語らいました。 ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #026 音声に関わることは何でもやりたい想いからPitPaにジョイン w/板橋さん 35:30
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35:30様々な経歴を持つメンバーが働くPitPa。 今回はボイスドラマ制作やゲーム制作などWebでのクリエイティブな仕事経験をバックボーンに音声に関わることに様々なチャレンジをしてこられた板橋さんをゲストに、ポッドキャストの可能性やこれからPitPaを通してやっていきたいとのことなどPitPa共同創業者の富山と語らいました。 ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #025 ラジオ番組とポッドキャストの作り方、共通点や異なるところを語ります w/工藤さん 31:53
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31:53様々な経歴を持つメンバーが働くPitPa。 今回はラジオ番組の制作を長年手掛けていた工藤さん。海外留学経験から、海外のポッドキャストの特徴、日本のラジオとポッドキャストの共通点、決定的に違うところなどPitPa共同創業者の富山と語らいました。 ●株式会社PitPa:https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ:https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #024 ポッドキャストをビジネス化していくためのPitPaの戦略や可能性を語ります w/飽浦さん 31:35
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31:35様々な経歴を持つメンバーが働くPitPa。 今回はマーケティングリサーチ、アドテク企業から直近ではタクシーをはじめとしたサイネージ広告の立上げ・拡販で本領を発揮してきた飽浦(あくうら)さんにをお招きし、ポッドキャスト事業化について、一緒にこれまでやってきたこと、これからの可能性についてPitPa共同創業者の富山と語らいました。 ●株式会社PitPa:https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ:https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #023 20年のポッドキャスト制作経歴を持つ敏腕ディレクターが見るPitPaの制作の強み w/山本さん 33:28
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33:28様々な経歴を持つメンバーが働くPitPa。 今回は約20年ポッドキャスト制作・運営に携わっている山本さんをお招きし、山本さんの過去の制作番組や経緯、また1年半前にジョインしてから見えた山本さん目線でのリアルなPitPaの印象についてPitPa共同創業者の富山がインタビューしました。 ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #022 その時の体調や雰囲気が音声に表れる。だからこそ熱量高いチームで制作したい!w/竹村さん<後編> 29:51
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29:51様々な経歴を持つメンバーが働くPitPa。 前回に引き続き、ケーブルテレビ局のアナウンサーから始まり、アメリカで5年に渡る番組制作、また帰国後は報道ステーションのディレクターなど、報道現場で多くの経験を積んできた竹村さんがゲストに登場。 関わった番組制作についてやポッドキャスト業界への想いなど、PitPa共同創業者の富山がインタビューしました。 ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #021 日米で報道番組に関わった経験はPitPaでどう活きる?w/竹村さん 20:06
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20:06様々な経歴を持つメンバーが働くPitPa。 今回は、ケーブルテレビ局のアナウンサーから始まり、アメリカで5年に渡る番組制作、また帰国後は報道ステーションのディレクターなど、報道現場で多くの経験を積んできた竹村さんがゲストに登場。 過去の経験が今のポッドキャスト制作にどう活きているか、PitPa共同創業者の富山がインタビューしました。 ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #020 企業が発行する「キャリア証明書」を転職時に活用。もらってみて、どうだった?〜PitPa元社員 今泉さんより〜 13:43
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13:43第20回は、PitPa代表 石部とPitPa元社員 今泉さんのピトパトーク。今回は、PitPaの新規事業である、ブロックチェーンを活用したHRサービス「sakazuki」をテーマにお話ししています。キャリア証明書を受領し、実際に転職時に活用した今泉さんに、もらった感想や今後の活用可能性などについてトークしていただきました。 ■sakazukiとは? 「sakazuki(サカズキ)」は、ブロックチェーン技術を活用した「キャリア証明書」の発行サービスです。職歴・実績に関わるデータを「キャリア証明書」として還元し、個人に新たな機会を生み出す、新たな形のHRサービスです。 sakazuki公式サイト: https://sakazuki.xyz/ 00:00 オープニング 00:55 PitPa元社員 今泉さんの経歴と、退職後のお仕事について 02:15 転職時、キャリア証明書をどう活用した? 04:45 選考時だけでなく、入社時の自己紹介にも活用 06:45 フリーランスや副業メンバーへの発行がベスト? 09:04 キャリア証明書は、退職後も”ゆるい”関係性を続けるきっかけに 13:10 エンディング ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #019 採用広報ポッドキャストの支援サービス開始。担当・鈴木と裏側と話します 21:30
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21:30企業活用が広がる「採用広報ポッドキャスト」。 これまでの採用広報よりも「社風・雰囲気」を伝えることができ、よりアトラクトできる(会社への興味関心を深める)手段として注目されています。 PitPaでも人事責任者の経歴を持つセールスの鈴木が、採用現場の課題解決を目的として、新しく「採用広報向けポッドキャスト番組の制作支援サービス」を開始しました。 実際の人事担当者や求職者へのヒアリングインタビューで得られた意見を反映した本サービス。サービス開発の裏側や採用広報ポッドキャストの効果などを、PitPa共同創業者の冨山と語ります。 ■採用広報向けポッドキャスト番組の制作支援サービス媒体資料 https://pitpa.cc/3KK1xYf ■エピソード詳細 (00:00) オープニング (00:47) 採用広報ポッドキャストは「社風・雰囲気」を伝えられる (06:05) 「社風・雰囲気」は、採用ページやブログを見ても分からない (09:10) 採用広報には予算をかけられない。だから「立ち上げ」を集中支援 (11:20) 採用担当者が工数削減より求めていること (14:25) 新卒も中途も「社風・雰囲気」を気にする (16:05) "続く"ポッドキャスト番組は「立ち上げ」が重要 (18:05) 番組制作の流れ。音声の他にテキスト記事も提供 (20:32) エンディング ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #018 働いた実績を個人に還元。sakazukiの「キャリア証明書」をもらってみて〜フリーランス りょかちさんより〜 19:24
19:24
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19:24第18回は、PitPa代表石部(@isbtty7)とPR担当りょかち(@ryokachii)のピトパトーク。今回は、PitPaの新規事業「sakazuki」をテーマにお話ししています。 ■sakazukiとは? 「sakazuki(サカズキ)」は、ブロックチェーン技術を活用した「キャリア証明書」の発行サービスです。企業内に眠る個人の職歴・実績に関わるデータを「キャリア証明書」として還元し、優秀な人材を見える化することで企業認知の向上につなげる、新しい採用広報の形です。 ■詳細 ・サービスLP: https://sakazuki.xyz/ ・概要資料: https://speakerdeck.com/pitpa_pr/2023nian-du-ban-kiyariazheng-ming-shu-wohuo-yong-sitacai-yong-guang-bao-zhi-yuan-sabisu-sakazuki 00:00 オープニング 01:10 ブロックチェーン×人材サービス「sakazuki」とは? 02:10 「キャリア証明書」をもらった感想〜りょかちさんより〜 09:20 フィードバックをもらう機会が少ないフリーランスは孤独? 10:50 業務委託メンバーとの関係性を紡ぐ役割としての、キャリア証明書 12:04 sakazukiの「あったらいいな」:個人間でアワードを送り合う機能 15:45 企業内評価のデータが退職時に”消える”のは、勿体無い 17:20 眠りがちな人事データを資産化する「sakazuki」 18:00 エンディング ▼本番組の前編:「 #017 ブロックチェーンを活用した「キャリア証明書」、sakazuki(サカズキ)とは? 」はこちらから ・ Spotify ・ Apple Podcasts ・ Amazon Music ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #017 ブロックチェーンを活用した「キャリア証明書」、sakazuki(サカズキ)とは? 29:00
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29:00第17回は、PitPa代表石部(@isbtty7)とPR担当りょかち(@ryokachii)のピトパトーク。今回は、PitPaの新規事業「sakazuki」をテーマにお話ししています。 ■sakazukiとは? 「sakazuki(サカズキ)」は、ブロックチェーン技術を活用した「キャリア証明書」の発行サービスです。企業内に眠る個人の職歴・実績に関わるデータを「キャリア証明書」として還元し、優秀な人材を見える化することで企業認知の向上につなげる、新しい採用広報の形です。 ■詳細 ・サービスLP: https://sakazuki.xyz/ ・概要資料: https://speakerdeck.com/pitpa_pr/2023nian-du-ban-kiyariazheng-ming-shu-wohuo-yong-sitacai-yong-guang-bao-zhi-yuan-sabisu-sakazuki 00:00 オープニング 00:59 PitPaの新規事業「sakazuki」とは? 06:06 キャリア証明書に、ブロックチェーン技術を活用している理由 07:50 個人がもらって嬉しい、贈り物としてのキャリア証明書 11:10 企業の優秀な人材を”見える化”する役割としての、キャリア証明書 13:55 従業員のエンゲージメントを向上させる役割としての、キャリア証明書 17:23 sakazuki導入企業様のご紹介 18:35 【1社目】LIFULL Tech Vietnam様:ベトナム人材のエンゲージ向上 22:00 【2社目】麺食(喜多方ラーメン)様:国を跨いだキャリアアップ支援 24:30 国内のスタートアップ企業でsakazukiを展開し、人材輩出企業を生み出す 28:24 エンディング ▼本番組の後編:「 #018 働いた実績を個人に還元。sakazukiの「キャリア証明書」をもらってみて〜フリーランス りょかちさんより〜 」はこちらから ・ Spotify ・ Apple Podcasts ・ Amazon Music ●株式会社PitPa: https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ: https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #016 好きを仕事にすること〜Podcastを仕事にしてみて〜 25:32
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25:32第16回はセールス・鈴木と制作・今泉のピトパトーク。 好きを仕事にすることについてトークしました。 <テーマ> 00:00 オープニング 00:59 経歴とPitPaにジョインした背景 09:27 好きを仕事にすること 13:45 興味を持ち続けることと好きの解像度 16:33 音声コンテンツの捉え方 19:49 Podcastを仕事にしてからの変化と気付き ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #015 ポッドキャスト企画会議(2023年4月26日)〜JAR Audioの「OUT TRAVEL THE SYSTEM」「HELLO MOVIES」を聴いてみて〜 18:41
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18:41ピトパトーク第15回は2023年4月26日の企画会議の模様をお届けします。 参加メンバーは、富山、石部、鈴木、今泉です。 <紹介した番組> JAR Audio 「 OUT TRAVEL THE SYSTEM 」「 HELLO MOVIES 」 ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #014 ポッドキャスト企画会議(2023年4月20日)〜Lemonadaの「BEING Trans」を聴いてみて〜 18:27
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18:27ピトパトーク第14回は2023年4月20日の企画会議の模様をお届けします。 参加メンバーは、鈴木、石部、富山、今泉です。 <紹介した番組> Lemonada 「 BEING Trans 」 ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .
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1 #013 ポッドキャスト企画会議(2023年4月5日)〜「This American Life」を聴いてみて〜 15:53
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15:53ピトパトーク第13回は2023年4月5日の企画会議の模様をお届けします。 参加メンバーは、石部、富山、鈴木、今泉です。 <紹介した番組> 「 This American Life 」 ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .
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1 #012 ポッドキャスト企画会議(2023年3月29日)〜Fameの「The Speed of Culture Podcast」を聴いてみて〜 17:19
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17:19ピトパトーク第12回は2023年3月29日の企画会議の模様をお届けします。 参加メンバーは、今泉、石部、富山、鈴木です。 <紹介した番組> Fame 「 The Speed of Culture Podcast 」 ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #011 ポッドキャスト企画会議(2023年3月22日)〜Quillの「CIBC Innovation Banking Podcast」を聴いてみて〜 17:15
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17:15ピトパトーク第11回は2023年3月22日の企画会議の模様をお届けします。 参加メンバーは、富山、石部、鈴木、今泉です。 <紹介した番組> Quill 「 CIBC Innovation Banking Podcast 」 ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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ピトパトーク第10回はPodcast事業の富山、鈴木のピトパトーク。 PitPaロゴのリニューアルについてトークしました。 <テーマ> 00:00~ オープニング・自己紹介 00:55~ リニューアルの背景 02:05~ PitPaとPitPaポッドキャスト 03:21~ ロゴに込めた想い 05:04~ ロゴリニューアルのフロー 07:34~ デザイナーを決めた後にしたこと 09:12~ 関係者が入ることの重要性 09:48~ ロゴの形以外で決めること 10:58~ 意見をまとめる上で一番悩んだこと 11:48~ 意見が分かれた場合 12:42~ 納品までにかかった時間とスケジュール 13:23~ ロゴの利用シーンと変えて良かっこと 15:34~ ロゴのリニューアルで大変だったこと 18:24~ ロゴのリニューアルで理想の制作期間 19:09~ エンディング ●デザイナー杉江裕視さん https://hiromisugie.com/ ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #009 ポッドキャスト企画会議(2023年3月15日)〜ファイザー社の「Diverse Perspectives」を聴いてみて〜 22:05
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22:05ピトパトーク第9回は2023年3月15日の企画会議の模様をお届けします。 参加メンバーは、鈴木、石部、富山、今泉です。 <紹介した番組> ファイザー社「 Diverse Perspectives 」 ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .
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1 #008 新しい挑戦にも音声業界で成長を実感<セールス担当:鈴木×富山> 21:52
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21:52ピトパトーク第8回はPodcast事業の富山、鈴木のピトパトーク。 鈴木が音声が好きと言う理由で全く異なる業界から、ピトパの事業開発・セールス部門に転職してきた理由やピトパに入って実感している事などについてトークしました。 <テーマ> 00:00~ オープニング・自己紹介 01:17~ これまでの鈴木さんのキャリア 02:42~ PitPaのどんな所に魅力を感じたか? 03:58~ 新しい挑戦に不安はなかったか? 05:09~ 音声に対する興味について 06:17~ 実際PitPaの仕事の楽しさ 08:50~ PitPaで成長を感じた所 10:01~ PitPaのメンバーに思ったこと 12:20~ PitPaにまだ足りてないところ 16:45~ 仕事で辛いなぁと思ったところ 19:05~ 今後やっていきたいこと 21:06~ エンディング ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #007 ポッドキャスト企画会議(2023年3月8日)〜Gimlet Mediaの「StartUp」を聴いてみて〜 18:33
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18:33ピトパトーク第7回は2023年3月8日の企画会議の模様をお届けします。 参加メンバーは、石部、富山、今泉です。 <紹介した制作会社> Gimlet Media <紹介した番組> StartUp ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .
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1 #006 ポッドキャスト企画会議(2023年3月2日)〜Podcast.coの番組を聴いてみて〜 16:36
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16:36ピトパトーク第6回は2023年3月2日の企画会議の模様をお届けします。 参加メンバーは、石部、富山、今泉、鈴木です。 <紹介した制作会社> Podcast.co <紹介した番組> The Podcast Project Create Reach Inspire Meet The Podcasters ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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PitPa Talk(ピトパトーク)
ピトパトーク第5回目はPitPa制作チーム富山、今泉のピトパトーク。 今泉がラジオプロデューサーからPitPaへジョインした理由についてトークしました。 <テーマ> 00:00~ オープニング・自己紹介 01:21~ ラジオ局でのキャリアと 02:45~ ラジオ業界を志した理由と「SCHOOL OF LOCK!」 03:57~ PitPaを知った背景 05:10~ ラジオ局とPitPaの番組制作の違い 07:31~ PitPaでの制作の仕事内容 08:43~ 仕事の大変さと新鮮さ 09:23~ PitPaに入ってからの成長 11:05~ PitPaで働くことの魅力 11:42~ Web3とラジオ局支援 14:00~ PitPaにジョインしてからのギャップ 15:40~ PitPaで働くことのおすすめポイント 16:19~ エンディング ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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1 #004 ラジオ番組制作経験者が語るラジオとポッドキャストの違い 27:04
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27:04ピトパトーク第4回目はPitPa制作チームの今泉、昆のピトパトーク。 ラジオとポッドキャストの違いについてトークしました。 テーマ 00:00~ オープニング・自己紹介 00:54~ ラジオ局での経験と仕事内容 02:48~ プロデューサーとディレクターの違い 04:14~ PitPaで経験してきた制作の仕事 06:11~ 海外ポッドキャスト制作会社の傾向 07:37~ ラジオとポッドキャストの作り方・聴かれ方の違い 11:20~ ポッドキャスト作りの面白さと大変さ 12:36~ アーティスト番組 13:50~ コンテンツの面白さと口コミ 14:36~ データをみながらの改善 16:51~ ラジオ出身者からみたPitPaの文化と特徴 20:37~ ポッドキャストは改善しやすい 21:24~ PitPaで身につくスキル 22:00~ PitPaで働く上でおすすめのポイント 23:45~ PitPa制作の採用について 26:12~ エンディング ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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ピトパトーク第3回目はPitPa制作チームの富山、昆、今泉のピトパトーク。 ポッドキャストプロダクション視点で2022年のポッドキャスト業界についてトークしました。 テーマ 00:00~ オープニング・自己紹介 00:41~ ラジオ局の本格参入 03:47~ ポッドキャスト配信プラットフォーム 06:46~ ビデオポッドキャスト 08:01~ 個人配信のポッドキャスト 12:04~ 高まるランキング入りの難易度 13:31~ Amazonの急拡大 15:57~ 世界のトレンドポッドキャストジャンル 19:40~ 広告が入る番組の特徴 21:43~ 昆が考える2023年のポッドキャスト 23:42~ 今泉が考える2023年のポッドキャスト 26:22~ 富山が考える2023年のポッドキャスト 27:45~ ポッドキャストを続けること 29:55~ エンディング ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info.…
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1 #002 番組制作経験ゼロから人気ポッドキャスト番組を作れるようになるまで 21:33
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21:33ピトパトーク第2回目はPitPaの共同創業者の富山と制作担当の昆のピトパトーク。 富山が、それまで音声コンテンツなど全く作ったことが無かったのに、数々のヒット番組(ランキングに入る番組)を作ってこれたのかという事についてトークしました。 テーマ 00:00~ オープニング・自己紹介 01:16~ 会社を始めたきっかけ 02:11~ 経験ゼロでも音声コンテンツ制作が上手くいった話 03:47~ 音声SNSを作った時の話 04:48~ 音声ビジネスに突き進んだ理由 06:10~ 今までで成功した・失敗した事業の話 07:38~ PitPaの今のステージについて 09:52~ 音声コンテンツを収益化させる方法について 11:45~ 音声コンテンツビジネスで苦労した話 15:32~ 今後の音声業界について 17:15~ これから必要な人材について 20:15~ PitPaで働くことに興味を持ったら 21:08~ エンディング ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info.…
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ピトパトーク第1回目はPitPa代表石部とPR担当りょかちのピトパトーク。 代表の石部より、PitPa創業の話から、現在取り組んでいるポッドキャスト事業・Web3事業の現在とこれからについてトークしました。 テーマ 00:00~ オープニング・自己紹介 01:00~ 会社の始まりから今までの歴史 02:42~ スタートのSNS事業について 06:00~ 現在の音声事業の展開について 08:42~ 今後の音声コンテンツ業界について 11:00~ PitPaの強みについて 13:16~ Web3エンゲージメント事業について 14:30~ Web3人材事業について 18:12~ Web3事業の現状について 20:07~ Web3事業のメンバーについて 22:06~ Web3事業のメンバーの仕事について 23:28~ Web3事業の今後ついて 25:08~ メディアとWe3の関係性について 27:52~ 今後の全体の事業展開について 28:38~ エンディング ●株式会社PitPa https://pitpa.jp/ ●株式会社PitPa採用ページ https://pitpa.jp/recruit See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info .…
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