Artwork

תוכן מסופק על ידי תמיר דורטל. כל תוכן הפודקאסטים כולל פרקים, גרפיקה ותיאורי פודקאסטים מועלים ומסופקים ישירות על ידי תמיר דורטל או שותף פלטפורמת הפודקאסט שלו. אם אתה מאמין שמישהו משתמש ביצירה שלך המוגנת בזכויות יוצרים ללא רשותך, אתה יכול לעקוב אחר התהליך המתואר כאן https://he.player.fm/legal.
Player FM - אפליקציית פודקאסט
התחל במצב לא מקוון עם האפליקציה Player FM !

#164 תמיר דורטל - השביתה אחרי החגים - חרפה מוסרית

28:06
 
שתפו
 

Manage episode 304000234 series 2506674
תוכן מסופק על ידי תמיר דורטל. כל תוכן הפודקאסטים כולל פרקים, גרפיקה ותיאורי פודקאסטים מועלים ומסופקים ישירות על ידי תמיר דורטל או שותף פלטפורמת הפודקאסט שלו. אם אתה מאמין שמישהו משתמש ביצירה שלך המוגנת בזכויות יוצרים ללא רשותך, אתה יכול לעקוב אחר התהליך המתואר כאן https://he.player.fm/legal.
כן לשבור,
השביתה במעונות והצהרונים היא תקדים מסוכן.
לראשונה בישראל קורה מקרה בו לא העובד שובת. אין סכסוך עבודה, המטפלות לא שובתות מול המעסיקים שלהן: אמונה, ויצו ונעמת. מי שנוקט בצעדים אלו גופים פרטיים לחלוטין, רשתות ויצו נעמת ואמונה, בהן כ- 30,000 ילדים
לרשתות יש הסכם מול ההורים, אין בו סעיף שמאפשר להן לסגור את המעון אלא בימי החופשים. לכן, הרשתות כרגע מפרות חוזה מול ההורים, לכן המטפלות כביכול עובדות כרגיל כעת.
מה עוד אני יודע? שחמשת הבכירים ברשת אמונה משתכרים יחד כ- 2.5 מיליון ש''ח בשנה, בויצו - כ- 2 מיליון ש''ח בשנה ובנעמת כ- 2.2 מיליון ש''ח בשנה. לפני שמבקשים עוד כסף מהמדינה, נכון לעשות קצת דיאטה בתוך הבית.
טיימינג - היום טוענות הרשתות שהמשבר ידוע כבר חודשים. מוזר, אף אחד לא סיפר עליו להורים שרשמו את הילדים, אף אחד לא ביקש מההורים סיוע, שיתוף פעולה ואולי גם פניה משותפת של ההורים והרשתות יחד למדינה. במקום זה, חיכו לאחרי החופש הגדול והחגים, רגע לפני הבידודים הבאים ולקחו את ההורים כבני ערובה בזמן הקשה הזה.
איך לא מתביישים עובדים לשבות ולמרר את חייהם של הלקוחות השבויים, ועוד בתקופת קורונה שלכולנו קצת יותר קשה,
בפרק זה הסברתי את הטיעון נגד עבודה מאורגנת ושביתות
שיהיה לכולנו רק טוב
(קרדיט על חלק מהמידע- אלעד מלכא)
לצפיה ברשימת ההמלצות: https://docs.google.com/document/d/1mOoUK69TwMq1n7moVJP5BASgwuNq6xwBFXy3KQmQSn4/edit#heading=h.n9wrx9qht4th
האזנה נעימה
רוצים לפרסם בפודקאסט - מקום זה בשבילכם
רוצים לפרסם בפודקאסט - מקום זה בשבילכםרוצים לפרסם בפודקאסט - מקום זה בשבילכםרוצים לפרסם בפודקאסט -
Disclaimer: This post contains affiliate links. If you make a purchase, I may receive a commission at no extra cost to you.
Support the show

להצטרפות כמנוי הפודקאסט ואתר מידה

ארגנו לכם הנחה משמעותית על סט הספרים החדש של **ספריית שיבולת**, הזינו את קוד הקופון t2024
בקישור הזה - https://shiboletpress.com/cart
הצטרפו לניוזלטר שלנו וקבלו עדכונים לפני כולם. - http://eepurl.com/iv2c6k

לצפיה ברשימת ההמלצות

להצטרפות לערוץ הטלגרם

להצטרפות לקבוצת המתנדבים שלנו שבזכותה אנו יכולים להפיק לכם תוכן
האזנה נעימה!

  continue reading

535 פרקים

Artwork
iconשתפו
 
Manage episode 304000234 series 2506674
תוכן מסופק על ידי תמיר דורטל. כל תוכן הפודקאסטים כולל פרקים, גרפיקה ותיאורי פודקאסטים מועלים ומסופקים ישירות על ידי תמיר דורטל או שותף פלטפורמת הפודקאסט שלו. אם אתה מאמין שמישהו משתמש ביצירה שלך המוגנת בזכויות יוצרים ללא רשותך, אתה יכול לעקוב אחר התהליך המתואר כאן https://he.player.fm/legal.
כן לשבור,
השביתה במעונות והצהרונים היא תקדים מסוכן.
לראשונה בישראל קורה מקרה בו לא העובד שובת. אין סכסוך עבודה, המטפלות לא שובתות מול המעסיקים שלהן: אמונה, ויצו ונעמת. מי שנוקט בצעדים אלו גופים פרטיים לחלוטין, רשתות ויצו נעמת ואמונה, בהן כ- 30,000 ילדים
לרשתות יש הסכם מול ההורים, אין בו סעיף שמאפשר להן לסגור את המעון אלא בימי החופשים. לכן, הרשתות כרגע מפרות חוזה מול ההורים, לכן המטפלות כביכול עובדות כרגיל כעת.
מה עוד אני יודע? שחמשת הבכירים ברשת אמונה משתכרים יחד כ- 2.5 מיליון ש''ח בשנה, בויצו - כ- 2 מיליון ש''ח בשנה ובנעמת כ- 2.2 מיליון ש''ח בשנה. לפני שמבקשים עוד כסף מהמדינה, נכון לעשות קצת דיאטה בתוך הבית.
טיימינג - היום טוענות הרשתות שהמשבר ידוע כבר חודשים. מוזר, אף אחד לא סיפר עליו להורים שרשמו את הילדים, אף אחד לא ביקש מההורים סיוע, שיתוף פעולה ואולי גם פניה משותפת של ההורים והרשתות יחד למדינה. במקום זה, חיכו לאחרי החופש הגדול והחגים, רגע לפני הבידודים הבאים ולקחו את ההורים כבני ערובה בזמן הקשה הזה.
איך לא מתביישים עובדים לשבות ולמרר את חייהם של הלקוחות השבויים, ועוד בתקופת קורונה שלכולנו קצת יותר קשה,
בפרק זה הסברתי את הטיעון נגד עבודה מאורגנת ושביתות
שיהיה לכולנו רק טוב
(קרדיט על חלק מהמידע- אלעד מלכא)
לצפיה ברשימת ההמלצות: https://docs.google.com/document/d/1mOoUK69TwMq1n7moVJP5BASgwuNq6xwBFXy3KQmQSn4/edit#heading=h.n9wrx9qht4th
האזנה נעימה
רוצים לפרסם בפודקאסט - מקום זה בשבילכם
רוצים לפרסם בפודקאסט - מקום זה בשבילכםרוצים לפרסם בפודקאסט - מקום זה בשבילכםרוצים לפרסם בפודקאסט -
Disclaimer: This post contains affiliate links. If you make a purchase, I may receive a commission at no extra cost to you.
Support the show

להצטרפות כמנוי הפודקאסט ואתר מידה

ארגנו לכם הנחה משמעותית על סט הספרים החדש של **ספריית שיבולת**, הזינו את קוד הקופון t2024
בקישור הזה - https://shiboletpress.com/cart
הצטרפו לניוזלטר שלנו וקבלו עדכונים לפני כולם. - http://eepurl.com/iv2c6k

לצפיה ברשימת ההמלצות

להצטרפות לערוץ הטלגרם

להצטרפות לקבוצת המתנדבים שלנו שבזכותה אנו יכולים להפיק לכם תוכן
האזנה נעימה!

  continue reading

535 פרקים

כל הפרקים

×
 
Loading …

ברוכים הבאים אל Player FM!

Player FM סורק את האינטרנט עבור פודקאסטים באיכות גבוהה בשבילכם כדי שתהנו מהם כרגע. זה יישום הפודקאסט הטוב ביותר והוא עובד על אנדרואיד, iPhone ואינטרנט. הירשמו לסנכרון מנויים במכשירים שונים.

 

מדריך עזר מהיר