פרק 11 | אימפקט על הביזנס באמצעות למידה | רינתיה ברוכים לוין
Manage episode 345006627 series 3332885
תוכן מסופק על ידי Mickey Shaposhnik. כל תוכן הפודקאסטים כולל פרקים, גרפיקה ותיאורי פודקאסטים מועלים ומסופקים ישירות על ידי Mickey Shaposhnik או שותף פלטפורמת הפודקאסט שלו. אם אתה מאמין שמישהו משתמש ביצירה שלך המוגנת בזכויות יוצרים ללא רשותך, אתה יכול לעקוב אחר התהליך המתואר כאן https://he.player.fm/legal.
אחד היתרונות הגדולים בלהקליט פודקאסט הוא שאני יכול להפגש עם אנשים שאני מאוד אוהב. בפרק מלא החיוכים (והצחוק) הזה ריתניה ואני דיברנו על נושאים סופר רציניים וחשובים לאנשי ייצור (וטיפ אחד להורות על הדרך).
בין הדברים שיצא לנו לדבר עליהם בפרק:
- (מהי למידה ארגונית? (רמז: לא רק בורקסים
- כלים מעשיים מעולים לטיפול בידע הארגוני, בדגש על ארגוני ייצור
- איך נכון למדוד את עולם הלמידה הארגונית במונחי מטרות הארגון ו ROI
- טיפים למנהלים איך להצליח לצאת מ’הכאן ועכשיו’ וכיבוי השריפות ולהתעסק באסטרטגיה באמצעות ארועים כופים
- שגרות ניהוליות שעולות ממש כלום ומייצרות תפוקות אדירות לארגון (אפשר לקפוץ לדקה 35 בערך לעצלנים)
- ה-טיפים ה-כי טובים ששמעתי עד היום לשימוש בווצאפ למטרות עסקים (אם תקשיבו בערך 7 דקות מאותה נקודה)
רינתיה ברוכים לוין, מלכת הלמידה הארגונית בישראל, נמצאת בעולם הזה בערך מהיווסדו (כי היא זו שייסדה הרבה ממנו)
המנכל”ית של LIMI - הבית למקצוע הלמידה הארגונית בישראל https://limi.co.il/
וברמה האישית חברה אמיתית כבר שנים ומנטורית.
כמו תמיד, כולכם מוזמנים להצטרף לקהילה הצומחת שלנו בפייסבוק כדי לשמוע, להשמיע, ללמוד וללמד מהאנשים בתעשייה היצרנית בישראל והפעם כם לקהילת הלמידה הארגונית המדהימה: https://www.facebook.com/groups/452576631456325
15 פרקים
שתפו
))
