הפודקאסטים הטובים ביותר ב-Do (2022)

כ

כגודל הציפייה

1
Season 2: Company values - What are they for and what you can do with them? Guest: Mike Massaro 52:37

14d ago52:37

52:37

"It's not hard to make a decision once you know what your values are." — Roy E. Disney As a manager how aware are you of your company’s values?Did you invest time in implementing those values into your team's daily rituals?and why do (or should) values matter so much? In this episode, we hosted our CEO Mike Massaro to talk about the process Flywire…

כ

כגודל הציפייה

1
עונה 2: מה זה מפתח ״סיניור״ ואיך הופכים לכזה? אורח: שם מגנזי 1:01:29

1M ago1:01:29

1:01:29

איזה סוג מפתחים אתם מגדלים אצלכם בצוות והאם זה בכלל אחריות שלכם להבין את זה?הפרק הזה יצא מעניין ואחר הוא מתאים לכולם, מי שכותב קוד ומי שמנהל אנשים שכותבים קודוהוא שואל באופן פרקטי ומשמעותי למה זה קריטי שנמשיך לגדול כאנשים ואיך אנחנו מלווים ומנהלים שיחות אפקטיביות על זה עם חברי הצוות שלנו ומבינים אלו אלטרנטיבות קיימות עבורנו ואיזה מהן מדוייקת עבורנו…

כ

כגודל הציפייה

1
עונה 2: כאבי הגדילה של ארגון - איך עושים סקייל נכון עם ניר סגיב 50:05

2M ago50:05

50:05

למה ארגונים חייבים לגדול?ואיך זה שנתקלים בכלכך הרבה ״התנגדיות״ כשמישהו מזיז את הגבינה של הארגון (גם אם זה מסיבות טובות)אתם במסע של גדילה מתמדת אם אתם חלק מארגון מצליח אז אולי תצליחו להתסכל על האתגר מולכם ולגלות כמה הזדמנויות טמונות בגדילה הזו, ואיך אתם כמנהלים יכולים לנווט את מסע הגדילה בקלות ובצורה מיטבית עובר העובדים שלכם.ואולי זה בכלל משהו שלא ב…

כ

כגודל הציפייה

1
עונה 2: איך מייצרים רגעי קסם עם אורן תמיר 48:30

2M ago48:30

48:30

.רגעיםבמהלך החיים אנחנו חווים המון רגעים שונים. חלקם משמעותיים יותר וחלקם משמעותיים פחותמה מבדיל בין אותם רגעי הקסם שמשאירים חותם עמוק, ונשארים איתנו שנים קדימה, לבין רגע חולףהאם ניתן לייצר רגעים כאלה באופן יזום? (רמז - כן) בהשראת הספר The Power of Moments by Chip Heath and Dan Heath אנחנו מארחים את אורן תמיר שיספר לנו איך הוא בנה רגע משמעותי - האק…

כ

כגודל הציפייה

1
עונה 2: מאחורי הקלעים של שכר ואופציות עם עמית רפפורט 59:27

3M ago59:27

59:27

עמית רפפורט הצטרפה אלינו לפרק הראשון של העונה החדשה לדבר על איך מנרמלים תמהילי שכר עבור עובדים ועבור הארגון, ולמה בלי המידע הנכון אתם לא יכולים באמת לשמר את הצוות שלכם.על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

י

ימי צפריר

1
יש מאין” - גרסאת המאה- 21” 29:10

3M ago29:10

29:10

?כמה פעמים קרה לכם שנאלצתם להתפשר על מוצר כי לא היה בדיוק מה שיתאים לכם ?או שאולי מוצר כזה בכלל לא היה קיים !זה לא אבוד?בפרק הזה אנחנו נדבר על קהילת ותופעת המייקרים- אנשים שהחליטו לקחת את הייצור לידיים שלהם, מה הם יצרו והאם אנחנו גם יכולים להיות מייקריםעל ידי ימי צפריר

H

Habrief - Podcast About Marketing in Hebrew

1
S04E01: Shaul Olmert talks about the link between entrepreneurship, ideology and creativity 1:03:38

5M ago1:03:38

1:03:38

לכבוד פתיחת העונה הרביעית של "הבריף", זכינו לשבת לשיחה מרתקת עם שאול אולמרט - אחד היזמים הכי בולטים בארץ, וגילינו למה פאשן ואידיאולוגיה הם המנוע הכי חזק שמנבא הצלחה ביזמות, מה הפחד הכי גדול של סטארטאפ שהופך לתאגיד, למה פלטפורמות התוכן והסושיאל חייבות לקבל קונטרה ואיך איש עסקים הופך לכותב רומנים. שיחה מלא ברומנטיזציה, אידיאלים, השראה וגם ביזנס.…

H

Habrief - Podcast About Marketing in Hebrew

1
S03e10: The Rise of Local eCommerce 28:15

6M ago28:15

28:15

למה ישראלים מעדיפים לקנות מעסקים מקומיים באונליין? איך בונים קהילת איקומרס פעילה שנותנת ערך מתמשך לחבריה? מה כל מי שמקים עסק איקומרס חייב לדעת? מה צפוי להיות העתיד של עולם הקניות באונליין? ולמה האיום על market places הוא אתרים מתמחים עם סיפור ייחודי? נטלי טנא, מנהלת קהילת העסקים של Shopping IL של גוגל ויועצת לסטארטאפים בתחום האיקומרס הגיעה אלינו לש…

י

ימי צפריר

1
ולמה זה מוזר?! 46:39

8M ago46:39

46:39

הידעתם שפעם יכלתם ללכת לגן חיות ולראות שם בני אדם? .בפרק זה אנחנו מדברות על מוזרויות ודברים שפעם נחשבו למוזרוית ולמה היום הם לא יעברו כלוב ואפילו מסך דיברנו גם על ההשפעה של גנטיקה והחשיבות של מוזרוית גופנית בהתפתחות ההיסטוריה שלנו כחברה וכאנושות ומה כל כך מסקרן את חלקנו בהם ומרתיע אחרים.על ידי ימי צפריר

כ

כגודל הציפייה

1
#22 כמה hands on צריך להיות מנהל 36:37

8M ago36:37

36:37

handson כמה אתם?האם יש משוואה ברורה לכמה מעורבים אתם צריכים להיות כמנהלים כדי להצליח בתפקיד?ומה ההבדל אם צמחתם בארגון או לא?על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

R

Root Cause

1
Cyber, then-and-now w/Yossi Sassi, Ten Root Cyber Security Ltd 57:40

8M ago57:40

57:40

בפרק זה היה לנו את הזכות לדבר עם יוסי סאסי, שהוא קודם כול מוזיקאי בנשמה ומהיוצרים של ההרכב מטאל הנפלא אורפנד לנד שבילה על במות העולם לצד מטליקה, וגם White Hacker (ולא סייבר-קרימינאל) בנשמה כבר מעל 30 שנה, ראה הרבה, עשה הרבה, ומלא בתובנות. היום יוסי עסוק בין היתר בלהדריך Red Teams ב 4 יבשות ב 3 שפות, וחלק מצוות חירום לטיפול באירועי מחשב (DFIR) לצבאו…

כ

כגודל הציפייה

1
#21 עזיבת עובדים - איך ומה 46:10

9M ago46:10

46:10

?הפתיעו אתכםבקטע מבאס כזה.... מישהו שאתם מעריכים בצוות שהולך איתכם כבר שנים והוא החליט לעזוב, ולא ראיתם את זה בא? מה קורה שיש הפתעות כאלו? לנו כמנהלים, לצוות שלנו ואיך זה משפיע על הארגון.איך מונעים הפתעות כאלו? איך מתמודדים איתן.... ומה זה Damage control?על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

י

ימי צפריר

1
DO I? 42:57

10M ago42:57

42:57

כשהיינו קטנים חתונה הוצג כיום המאושר בחיינו, אבל עכשיו כשאנחנו יותר מבוגרות והשעון מתקתק עולה השאלה: למה בעצם? בפרק אנחנו נדבר על חתונות פעם והיום, ניואנסים ומה קורה כשהכל נגמר? טפו טפו ברוך ה'על ידי ימי צפריר

R

Root Cause

1
SCADA & Critical Cyber Infrastructure w/Gilad Zinger, YYM Ventures 45:13

10M ago45:13

45:13

רק בשבועות האחרונים אנחנו עדים למורכבות של הגנה על תשתיות קריטיות, תחנות דלק מושבתות בארה״ב שגורמות לעליית מחירים, חברות נפט שנפגעו מהתקפות כופרה שגרמו לנזק של מיליוני דולרים, מפעלי בשר בארה״ב שהפסיקו לתפקד, מתקני המים בישראל שעברו תקיפה ובתי חולים מושבתים חדשות לבקרים. בפרק זה דיברנו עם גלעד זינגר על עולם הבעיה של הגנה על תשתיות קריטיות (SCADA) וע…

כ

כגודל הציפייה

1
#20 - פרויקט גיוס ג׳וניורים- למה ואיך 54:05

11M ago54:05

54:05

למי יש אומץ לגייס ג׳וניורים? והרבה ג׳וניורים?למה ולמי זה כדאי?איך זה הופך את העולם לטוב יותר...כל ההמלצות והסיבות למה ממש כדאי להציג את זה למנהלים עוד היום בארגון שלכם *שימו לב - בתחילת הפרק יש קצת בעיות סאונד - אנחנו מתנצלים מראש אבל זה מסתדר מעצמועל ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

כ

כגודל הציפייה

1
#19 - למה אנשים רוצים להיות מנהלים? 46:11

11M ago46:11

46:11

מה גרם לכם לרצות לנהל?ומה הסיבות שהמנהלים סביבכם מנהלים? האם זה משנה?מהו מניע פנימי וחיצוניוכמה זה פוגע בארגון אם אנחנו נמצאים בתפקיד ניהולי רק מהסיבות הלא נכונות. דיברנו על מה זה אומר וגם מצאנו טיפים יעילים לשיחות על למה להיות מנהל, ואיך מחר בבוקר אתם יכולים לעשות שיחות "קשות" עם הצוות.על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

R

Root Cause

1
Malwares & Runtime protection w/Ari Eitan, Intezer 40:39

12M ago40:39

40:39

תוכנה זדונית היא קודם כול תוכנה, כלומר מחולקת למודולים, לישויות לוגיות וכמובן לפונקציות, אבל בשביל לזהות את החלק הזדוני בתוכנה שכזאת, צריך להפעיל חשיבה אחרת, וכמובן יפה שעה אחת קודם לפני שהיא תוקפת. יש מגוון דרכי פעולה לזהות ולהתגונן, אבל מה שבטוח - זה מרדף אינסופי של מוחות חכמים משני צידי המתרס. בפרק החדש דיברנו עם ארי איתן, VP Research מחברת Inte…

י

ימי צפריר

1
חינוך לא קונבנציונלי 34:23

12M ago34:23

34:23

מערכת החינוך בדומה לדמוקרטיה לא מאד השתנתה מהרגע שהיא נוצרה אך יש אנשים שבכל זאת בחרו לחשוב מחוץ לקופסא ולפתח שיטות שונות לחינוך בפרק זה נדבר על 2 מהשיטות האלה ועל איך החינוך שקיבלנו עיצב אותנועל ידי ימי צפריר

R

Root Cause

1
Application Security w/Omer Levi Hevroni, Snyk 43:22

1y ago43:22

43:22

הנושא של Application Security הוא אחד הנושאים החשובים במידול של משטחי תקיפה אפשריים לחברות, בשנים האחרונות נוכחנו להתקפות שונות ומגוונות שנגרמו כתוצאה מפגיעויות בשכבה הזאת כגון: ספריות תוכנה לא מעודכנות, חולשות בפרוייקטי קוד פתוח, בעיות קונפיגורציה של תשתיות או שימוש במקורות מידע ואחסון פגיעים. בפרק זה דיברנו עם עומר לוי חברוני מחברת סניק על עולם ה…

י

ימי צפריר

1
בייסיק 1:00:09

1y ago1:00:09

1:00:09

כנראה יש לכם חולצה לבנה בארון וגינס כחול ... האם זה אומר עליכם משהו ? האם זה הופך אותכם לבייסיק ? מה זה בעצם בייסיק ולמה אם כל אחד מאיתנו יחשוב על ערסים, פרחות , ילדי סנטר או תותחים שמדכאים תהיה לנו תמונה דומה בראש ומה זה אומר עליהם ועלינו?על ידי ימי צפריר

R

Root Cause

1
Endpoint Security w/Udi Yavo, Fortinet 47:39

1y ago47:39

47:39

אבטחת תחנות קצה השתנתה בשנים האחרונות, יש יותר תוכנות זדוניות מתוחכמות ותהליך התגובה המיידי הינו קריטי לארגונים בשביל להמשיך לתפקד. בפרק זה דיברנו עם אודי יבו, CTO בחברת Fortinet על Endpoint Security, ואיך מתמודדים עם האתגרים החדשים בעולם זה, בין היתר, איך התוקפים כבר לא פועלים רק על תחנות קצה אישיות שמריצות ווינדוס, אלא גם על לינוקס בקלאוד.…

R

Root Cause

1
From IP ID to Device ID and KASLR Bypass w/Amit Klein 49:29

1y ago49:29

49:29

לעקוב אחרי משתמשים בעולם היא יכולת שהרבה חברות וארגונים וגם גורמים זדוניים היו שמחים לעשות, החלק המפתיע, הוא מה אם אפשר לעשות את זה בגלל בעיה בצורה שמימשו דברים מסויימים בתוך הקרנל של מערכות ההפעלה הפופולאריות ביותר בעולם כמו ווינדוס, לינוקס ואנדרואיד. בפרק זה דיברנו עם עמית קליין על המחקר המשותף שלו עם פרופ' בני פנקס על איך הם עשו הנדסה לאחור לצור…

כ

כגודל הציפייה

1
#18 ניהול עצמי - לא לניהול זמן - אורח: דוד ברקוביץ 43:27

1y ago43:27

43:27

זוכרים שעשינו פרק על ניהול זמן? אז בא ד״ר דוד ברקוביץ ותיקן - ניהול עצמי. זמן לא ניתן לנהל. מה זה אומר, ואיך אפשר להתייעל? בואו לשמועעל ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

R

Root Cause

1
Cyber in Healthcare w/Ido Geffen, CyberMDX 47:26

1y ago47:26

47:26

עולם הסייבר מכיל מגוון רחב של פגיעויות ברמות קריטיות שונות, אבל כשמדובר בחיי אדם שעלולים להיפגע כתוצאה מתקיפת סייבר, כול שאר הבעיות מתגמדות. בפרק זה דיברנו עם עידו גפן מחברת CyberMDX על עולם הבעיה ולמה מוסדות רפואיים כמו מעבדות או בתי חולים הן יעד חם לתוקפים. Barnaby Jack -- Ethical Hacker https://en.wikipedia.org/wiki/Barnaby_Jack CyberMDX Blog: h…

י

ימי צפריר

1
המנצחים שכתבו לנו את ההיסטוריה The winner takes it all- ימי צפריר סוגרות שנה! 45:36

1+ y ago45:36

45:36

יוליוס קיסר אמר שאת ההיסטוריה כותבים המנצחים, יש שיחלקו על זה ויש שיסכימו אבל איך הסיפורים הידועים התגלגלו למה ?שאנחנו מכירים כיום? בפרק הזה נספר על מקרא פוליטי ואגדות מלכותיות שבהם מה שאולי התרגלנו לדעת...עבר עריכה מסוימת. בנוסף אנחנו קוראות למאזינים שלנו לחשוב על מי מנצח בכל האירועים בעולם שאנחנו שומעים עליהם ושאולי יש עוד צדדים שלא שקלנו אפילו ל…

כ

כגודל הציפייה

1
#17 אמפתיה - אורח: דוד ברקוביץ 48:23

1+ y ago48:23

48:23

אז אחרי הפרק המ-עו-לה עם דוד ברקוביץ - הקלטנו אחד נוסף! בו נדבר על הנושא החם והסקיל הנדרש ביותר בתקופה הזו - אמפתיה! אז מה זה? ולמה כל המפתחים בעולם חושבים שאין להם את זה? איך אפשר באמצעות משפט אחד פשוט - להתחיל להיות אמפתיים? בואו תקשיבועל ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

כ

כגודל הציפייה

1
#16 עולם של פרילנסרים -אורח: דוד ברקוביץ 41:57

1+ y ago41:57

41:57

האם הקורונה באמת שינתה את תרבות העבודה שלנו והחיבור שלנו למקום עבודה? האם כמנהלים אנחנו צריכים להתחיל להסביר ולחלק משימות בצורה שונה כדי להניע אנשים לתוצאות? אירחנו את ד״ר דוד ברקוביץ - פסיכולוג ויועץ ארגוני לעזור לנו לענות על השאלות הללועל ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

י

ימי צפריר

1
הימורים 47:21

1+ y ago47:21

47:21

הימורים זה קורה בכל מקום כל הזמן ובדיוק מתחת לאף של כולנו. בפרק זה נדבר על הימורים וכל מה שקורה מסביב : על מה אנשים מהמרים , באיזה דרכים אפשר להמר והאם זה בכלל כדאי ובעיקר איך בשנות ה90 הימורים היו חלק מתוכנית השלוםעל ידי ימי צפריר

כ

כגודל הציפייה

1
#15 איך לגייס בכבוד 33:47

1+ y ago33:47

33:47

משבר הקורונה הפך את היוצרות בשוק העבודה יש יותר עובדים ופחות מקומות עבודה. איך זה משפיע על ארגונים בתהליך הגיוס? איך אנחנו כמנהלים יכולים לראות את האדם שמחפש עבודה כמי שהוא ולהתנהג בכבוד לזמן שלו ולזמן של הארגון?על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

י

ימי צפריר

1
מחאות או לא להיות, המדריך למוחה המתחיל 39:58

1+ y ago39:58

39:58

בפרק זה נדבר על מחאות שעשו היסטוריה ועל הדרכים השונות שבהן אפשר לקיים מחאות ובעיקר הדרכים בהם אפשר לגרום לאנשים להקשיב ולחולל שינוי.על ידי ימי צפריר

כ

כגודל הציפייה

1
#14 אקזיט - מה קורה מתחת למכסה המנוע 52:48

1+ y ago52:48

52:48

איזה כיף! עשינו אקזיט! אז מעניין אתכם לדעת איך התהליך הזה מתרחש? מה קורה לפני? מה קורה אחרי? האם זה כמו שחשבנו?על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

H

Habrief - Podcast About Marketing in Hebrew

1
S03e09: Do organizations really embrace innovation? Romi Davidor, CatalystIL Director answers. 47:57

2y ago47:57

47:57

שיחה עם רומי דוידור, הדירקטורית של קהילת CatalystIL, הפועלת תחת המכון הישראלי לחדשנות, על האתגרים העומדים בבניית המקצוע החדש של מנהלי חדשנות בארגונים ומה נדרש כדי לקדם חדשנות אמיתית, וובחשיפה ראשונה על פלטפורמה ראשונה מסוגה לחיבור בין גורמי מקצוע על פי יכולות וצרכים.על ידי Habrief

כ

כגודל הציפייה

1
#12 - אז מה הסיפור עם הקורונה - חלק א 51:19

2y ago51:19

51:19

אז אי אפשר שלא להתייחס לקורונה, ואיך היא משפיעה על חברות, מנהלים וחיי היום יום שלנו. בפרק נדבר איפה זה פגש אותנו? מה הדברים המיידיים שעשינו ולמדנו מהם וגם כמה טיפים להתמודד עם השינוי הזה.על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

כ

כגודל הציפייה

1
#13 - אז מה הסיפור עם הקורונה - חלק ב 50:50

2y ago50:50

50:50

בהמשך לפרק הקודם - בפרק הזה נדבר לאן אנחנו חושבים שהקורונה תקח אותנו מכאן והלאה? מה הדרכים שבהן לוקחים החלטות כעת שישפיעו על העתיד של החברה? וכיצד כל זה ישפיע על כל התעשיה שלנו? מאמר שדיברנו עליו רבות בפרק - ראיון של תמיר ליאון https://www.themarker.com/career/.premium-MAGAZINE-1.9033016?v=B88CF216B1B864A0623C6E336A050FA2…

כ

כגודל הציפייה

1
אז איפה היינו? 3:45

2y ago3:45

3:45

כמעט 7 חודשים שלא הוצאנו פרק. מעניין אתכם למה? אז תקשיבו להסבר הקצר!על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

י

ימי צפריר

1
.מה הסטנדרט לנשים וגברים בספורט? כפול 55:03

2y ago55:03

55:03

נשים למגרש? בפרק הזה נדבר קצת על ההיסטוריה של נשים בספורט, דאבל סטנדרט ומתחים בין המינים, ונשאל למה בעצם מקומן של נשים בספורט חברתית ותרבותית נראה כך.על ידי ימי צפריר

י

ימי צפריר

1
בודהיזם תרבות הצריכה וכל מה שבינהם 40:05

2y ago40:05

40:05

.בפרק זה נעסוק באיך הצרכנות משפיעה על חיינו. והאם יש צרכנות בודהיסטית ? והאם בעזרת הבודהיזם נוכל להפוך לצרכנים טובים יותרעל ידי daysoftzafrir

H

Habrief - Podcast About Marketing in Hebrew

1
SO3e08: Tamar Sion talks about advertising, academy, screenwriting and feminism. 1:07:19

2y ago1:07:19

1:07:19

What brought Tamar Sion, a social media rising star and screenwriter in "Up To Here!", Leaving a career in the advertising industry, writing a PhD, and after two promising careers to enter the screenwriting industry? What does all this have to do with feminism? All the answers in this full of agenda, humor, poignant criticism and even Paragon (we f…

R

Root Cause

1
Do You Trust Your Registries? 25:55

2y ago25:55

25:55

על ידי Dotan Nahum, Uri Shamay

R

Root Cause

1
Production Engineering And Failures at Atlassian with Yoni Guzman 43:30

2+ y ago43:30

43:30

על ידי Dotan Nahum, Maor Hayun, Uri Shamay, Yoni Guzman

H

Habrief - Podcast About Marketing in Hebrew

1
s03e07: Yellow is the new black. Sneak peek of behind the scenes of celebrities with Gali Braun 1:02:17

2+ y ago1:02:17

1:02:17

התוכנית ״היי גיא״ של גיא פינס היא אחת התוכניות היציבות והמובילות מזה למעלה מעשור. איך היא מצליחה להישאר רלוונטית? מה מאפשר לה לייצר כל כך הרבה סקופים? כיצד בנויה מערכת היחסים בין הסלבריטאים למערכת? וגם - מה הופך משפיען לסלב. גלי בראון, מי שהייתה העורכת הראשית של התכנית ב-18 השנים האחרונות וכיום המנהלת המסחרית, משתפת אותנו במערכת היחסים המורכבת של ע…

כ

כגודל הציפייה

1
#11 מה זה Empowerment?! 38:05

2+ y ago38:05

38:05

Empowerment. מה זה? מה ההבדל בין זה לבין Delegation? האם מיקרו מנג׳מנט זה רע? כל זאת ועוד - בפרק!על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

R

Root Cause

1
1 Million Dollars and a Few Tiny Letters 31:26

2+ y ago31:26

31:26

על ידי Dotan Nahum, Arkady Gurevich, Uri Shamay

R

Root Cause

1
Disney Plus, Account Stuffing and Old Software 34:43

2+ y ago34:43

34:43

בפרק זה נדבר על השירות החדש של דיסני, דיסני פלוס, ועל איך בימים הראשונים של השירות נגנבו עשרות אלפי חשבונות של משתמשים עם סיסמאות, מה שאיפשר לפורצים לנעול את אותם משתמשים מחוץ לשירות ולמכור את המידע הזה.מחקירה עולה שהפריצה לא בוצעה על ידי חדירה ישירות לשירות החדש, אלא דווקא בגלל פריצה שהייתה בשנת 2016 לפורום של דיסני לגיקים של גיבורי העל, שבה נגנבו…

כ

כגודל הציפייה

1
#10 אני חשבתי שאני טוב בניהול זמן. אז זהו שלא. 49:48

2+ y ago49:48

49:48

מיכאל מגלה לכולם שהוא מתמודד עם עומס. מה זה בכלל עומס? זה חייב להיות קשור לזמן ופגישות ומשימות? איך מתמודדים? מה אפשר לעשות? ולמה הלוח שנה שלנו התחיל להיות צבעוני?על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

כ

כגודל הציפייה

1
שקיפות בקבלת החלטות 9# 48:16

2+ y ago48:16

48:16

האם צריך לשקף לעובדים את תהליך קבלת ההחלטות? אם כן - האם תמיד? ואיך עושים את זה?על ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

R

Root Cause

1
The Infamous Open/Public S3 Bucket and Certificates AGAIN 28:42

2+ y ago28:42

28:42

בפרק זה נדבר על גניבת זהות שקרתה לחברת CapitalOne. לחברת CapitalOne יש פקדונות בסך 254 מיליארד דולר, ונכסים בשווי 373 מיליארד דולר. בגניבת הזהות נגנבו פרטים של 100 מיליון תושבים, שכוללים מידע אישי וכלכלי. הנזק בעקבות המקרה מוערך במאות מיליוני דולרים. הניתוח שהחברה סיפקה היה קצר ותמציתי למרות שהפריצה הייתה מאסיבית. ממחקר מעמיק ברשת ניתן ללמוד שבאקט …

R

Root Cause

1
Don't Let Your Dependencies Go Bad + More 23:00

2+ y ago23:00

23:00

בפרק זה נדבר על גניבת זהות שקרתה לחברת Equifax. חברת Equifax הינה אחת משלושת סוכנויות הדיווח האשראי הצרכניות הגדולות ביותר שמנהלת 800 מיליון לקוחות ו 88 מיליון עסקים. בגניבת הזהות נגנבו פרטים של כ 150 מיליון תושבים, גניבה שהוגדרה על ידי VentureBeat אחת מהפרות הנתונים הגדולות בהיסטוריה, נזק שהוערך במאות מיליוני דולרים. המקרה נגרם על ידי פירצה שהייתה…

כ

כגודל הציפייה

1
#8 דוגמא לבניית צוות - עם אודי לוי 58:08

2+ y ago58:08

58:08

כמו שהבטחנו בפרק 5 על בניית צוות - חזרנו עם דוגמא! אנחנו מארחים את המנהל אודי לוי שיספר לנו על תהליך שעבר עם הצוות שלועל ידי מיכאל מבורך וסיון פרנקו

R

Root Cause

1
Don't Leave Demo Accounts Unattended 27:46

2+ y ago27:46

27:46

בפרק זה נדבר על דליפת מידע שקרתה לחברת Segment.io .Segment.io היא חברה שמשרתת כדאטה האב בעולם האנליטיקס, וככזאת מחזיקה מידע של מגוון מאוד רחב של חברות טכנולוגיה. דליפת המידע קרתה על ידי השתלטות על חשבון דמו שהיה מוגן רק עם שם משתמש וסיסמא ללא הגנה דו שלבית. נדבר על למה סיסמא היא לא פרקטיקה מספקת, ועל האספקטים השונים של MFA, ולמה MFA עדיין לא סטנדרט…

פודקאסטים ששווה להאזין

בחסות

פודקאסטים בנושא Do

Download the App!

פודקאסטים ששווה להאזין

בחסות

מדריך עזר מהיר